آزمون استخدامی آموزگاری
آزمون استخدامی آموزگاری یک فرایند جذب نیروی انسانی توسط وزارت آموزش و پرورش است که برای تأمین کادر آموزشی مدارس ابتدایی و استثنایی برگزار می‌شود. این آزمون شامل مراحل ثبت‌نام، آزمون کتبی و ارزیابی تکمیلی (مصاحبه و گزینش و سنجش شایستگیهای معلمی و مهارت آموزگاری) است و هدف آن اطمینان از صلاحیت داوطلبان برای تدریس در مدارس ابتدایی است.
معرفی آزمون استخدامی آموزگاری
آزمون استخدامی آموزگاری یکی از مهم‌ترین آزمون‌ها برای جذب نیروی انسانی در وزارت آموزش و پرورش است. این آزمون با هدف تأمین کادر آموزشی موردنیاز مدارس ابتدایی و استثنایی برگزار می‌شود. داوطلبان با شرکت در این آزمون می‌توانند در شغل آموزگاری به خدمت بپردازند و به تربیت نسل آینده کشور کمک کنند.
مراحل آزمون استخدامی آموزگاری
آزمون استخدامی آموزگاری به طور معمول شامل مراحل مختلف زیر است:
- ثبت نام آزمون و آپلود مدارک ثبت نام در سایت سازمان سنجش
- آمادگی برای آزمون و بکارگیری تکنیک‌های مطالعه مؤثر
- برنامه‌ریزی و مدیریت زمان برای آماده شدن جهت شرکت در آزمون کتبی
- دریافت کارت ورود به جلسه از سایت سازمان سنجش
- برگزاری آزمون توسط سازمان سنجش
- اعلام نتایج در سایت سازمان سنجش
- دعوت از پذیرفته‌شدگان چند برابر ظرفیت (معمولاً سه برابر) به مرحله ارزیابی تکمیلی طبق روند زیر
مراحل ارزیابی تکمیلی
- ارائه مدارک خود اظهاری و مستندات مربوطه
- بررسی مدارک خود اظهاری و بررسی ویژگی‌های جسمی و روانی داوطلب برابر ضوابط و مقررات مربوطه و در صورت تأیید معرفی به مرحله حضوری ارزیابی تکمیلی
- بررسی صلاحیت‌های عمومی توسط گزینش همزمان با سنجش شایستگیهای معلمی توسط کانون‌های ارزیابی
- مرحله حضوری ارزیابی تکمیلی در کانون‌های ارزیابی که توسط اداره آموزش و پرورش استان اعلام می‌شود جهت سنجش شایستگیهای معلمی
زمان برگزاری آزمون استخدامی آموزگار ابتدایی ۱۴۰۳
آزمون استخدامی آموزگار ابتدایی ۱۴۰۳ در تاریخ ۱۸ اسفندماه برگزار شد. داوطلبان در این تاریخ به محل آزمون مراجعه کردند و در آزمون شرکت نمودند. دانست زمان دقیق برگزاری آزمون بسیار مهم است و داوطلبان باید از قبل خود را آماده کرده و تمامی مدارک لازم را به همراه داشته باشند. اطلاع از زمان دقیق آزمون به داوطلبان کمک می‌کند تا برنامه‌ریزی مناسبی برای مطالعه و آمادگی داشته باشند.
تقویم زمانی آزمون استخدامی آموزگار ابتدایی آموزش و پرورش ۱۴۰۳
تقویم زمانی آزمون استخدامی آموزگار ابتدایی آموزش و پرورش ۱۴۰۳ شامل مراحل مختلف زیر بود:
- انتشار دفترچه ثبت‌نام: ۹ بهمن 1402
- زمان ثبت‌نام: ۹ الی ۱۴ بهمن 1402
- زمان کارت ورود به جلسه: ۱۵ اسفند 1402
- زمان برگزاری آزمون: ۱۸ اسفند 1402
- تاریخ اعلام نتایج: فروردین 1402
زمان برگزاری آزمون استخدامی آموزگار ابتدایی 1404
زمان آزمون استخدامی آموزگار ابتدایی 1404 هنوز اعلام نشده است و به محض اعلام توسط سازمان سنجش به اطلاع شما عزیزان خواهد رسید.
وزیر آموزش و پرورش از برگزاری آزمون استخدامی جدید این وزارتخانه در سال 1403 خبر داد و تقاضا کرد فرآیند این آزمون‌ها از آذرماه 1403 آغاز شود. همچنین رئیس سازمان اداری و استخدامی از جذب 50 هزار نفر در دستگاه های دولتی از جمله آموزش و پرورش در سال جاری خبر داد. بنابراین فرایند آزمون استخدامی آموزش و پرورش 1404 برای آموزگاری از آذرماه 1403 آغاز خواهد شد.
تقویم زمانی آزمون استخدامی آموزگار ابتدایی آموزش و پرورش 1404
به محض اعلام تقویم زمانی آزمون استخدامی آموزگار ابتدایی آموزش و پرورش 1404 به اطلاع داوطلبان عزیز خواهد رسید.
شرایط عمومی استخدام آموزگار ابتدایی
شرایط عمومی استخدام آموزگار ابتدایی شامل موارد زیر است:
- داشتن تابعیت ایران
- اعتقاد به دین اسلام یا یکی از ادیان پذیرفته شده در قانون اساسی
- التزام به قانون جمهوری اسلامی ایران
- انجام دوره خدمت یا معافیت قانونی برای آقایان
- داشتن سلامت جسمانی و روانی و توانایی برای انجام كاری كه استخدام می‌شوند
- عدم اعتیاد به دخانیات و مواد مخدر
- نداشتن سابقه محكومیت جزایی موثر
- عدم وجود هرگونه ممنوعیت استخدام در دستگاه‌های اجرایی به موجب آراء قطعی مراجع قضایی و ذیصلاح
- داوطلبان استخدام نباید جزء نيروهای بازخرید خدمت دستگاه‌های اجرایی و همچنین بازنشسته باشند
- به استناد ماده ( 94 ) قانون مدیریت خدمات كشوری و ماده واحده قانون ممنوعیت تصدی بيش از يک شغل و پست سازمانی، كاركنانی كه تصدی يكی از پست‌های سازمانی در هر يک از دستگاه‌های اجرایی را به صورت رسمی يا پیمانی دارا می‌باشند، پس از پذیرفته شدن در آزمون در زمان استخدام، نباید جزء مستخدمین رسمی یا پیمانی سایر دستگاه‌های اجرایی باشند.
این شرایط تضمین کننده این است که داوطلبان از نظر قانونی و اخلاقی صلاحیت لازم برای تدریس در مدارس را دارند.
شرایط اختصاصی استخدام آموزگار ابتدایی
شرایط اختصاصی استخدام آموزگار ابتدایی شامل موارد زیر است:
- داشتن مدرک لیسانس یا فوق لیسانس در رشته‌های مرتبط
- داشتن حداقل ۲۰ سال و حداکثر ۴۰ سال سن
- نداشتن ممنوعیت استخدام در دستگاه‌های اجرایی
- عدم اشتغال به کار در سازمان‌های دولتی به‌صورت رسمی یا پیمانی
این شرایط اختصاصی تضمین کننده تخصص و مهارت داوطلبان در حوزه تدریس است.
مدارک لازم برای ثبت‌نام آزمون
برای ثبت‌نام در آزمون استخدامی آموزگار ابتدایی، داوطلبان باید مدارک زیر را تهیه و ارائه کنند:
- شناسنامه و کارت ملی
- مدارک تحصیلی (لیسانس یا فوق‌لیسانس)
- کارت پایان خدمت یا معافیت برای آقایان
- مدارک مرتبط با سهمیه‌های انتخابی
- اطلاعات محل زندگی و تاهل این مدارک برای تأیید هویت و صلاحیت داوطلبان در مراحل مختلف آزمون موردنیاز است.
نحوه ثبت‌نام آزمون استخدامی آموزگار ابتدایی
نحوه ثبت‌نام آزمون استخدامی آموزگار ابتدایی به‌صورت آنلاین و از طریق سایت سازمان سنجش انجام می‌شود. داوطلبان باید مراحل زیر را طی کنند:
- ورود به سایت سازمان سنجش به نشانی sanjesh.org
- انتخاب گزینه "سایر آزمون‌های استخدامی"
- خرید کارت اعتباری و پرداخت هزینه ثبت‌نام
- تکمیل فرم ثبت‌نام و بارگذاری مدارک لازم
- دریافت کد رهگیری پس از اتمام ثبت‌نام
منابع آزمون استخدام آموزگار ابتدایی
منابع آزمون استخدام آموزگار ابتدایی به سه حیطه عمومی، اختصاصی و تخصصی تقسیم می‌شوند.
دروس حیطه عمومی
حیطه عمومی شامل کتاب‌هایی در زمینه‌های زیر است:
- معارف و اندیشه‌های اسلامی و انقلابی
- تاریخ و فرهنگ تمدن
- تعلیم و تربیت اسلامی
- دانش سیاسی، اجتماعی و حقوق اساسی
- توانایی‌های عمومی و ذهنی
دروس حیطه اختصاصی
حیطه اختصاصی شامل کتاب‌هایی در زمینه‌های زیر است:
- روش‌ها و فنون تدریس
- سنجش و اندازه‌گیری پیشرفت تحصیلی
- روانشناسی تربیتی
- اسناد و قوانین بالادستی آموزش و پرورش
- روانشناسی رشد و اختلالات یادگیری
دروس حیطه تخصصی
حیطه تخصصی شامل تعدادی از کتاب‌هایی دوره ابتدایی به شرح زیر است:
- مفاهیم پایه متون و روش‌های یاددهی قرآن و هدیه‌های آسمانی دوره ابتدایی
- مفاهیم پایه متون و روش‌های یاددهی ریاضی دوره ابتدایی
- مفاهیم پایه متون و روش‌های یاددهی علوم تجربی دوره ابتدایی
- مفاهیم پایه متون و روش‌های یاددهی متون و آموزش فارسی دوره ابتدایی
- مفاهیم پایه متون و روش‌های یاددهی مطالعات اجتماعی دوره ابتدایی
این مواد آزمون به‌گونه‌ای طراحی شده‌اند که توانایی‌های علمی و تخصصی داوطلبان را ارزیابی کنند.
منابع حیطه عمومی آزمون استخدامی آموزگار ابتدایی
منابع حیطه عمومی به شرح زیر می‌باشد.
1-1) معارف و اندیشه‌های اسلامی و انقلابی ويژه داوطلبان اهل تشيع:
- طرح كلی انديشه اسلامی در قرآن (بخش اول: ايمان) نويسنده: حضرت آيت الله سيد علی خامنه‌ای، انتشارات صهبا
- همرزمان حسین (ع)، نویسنده: حضرت آيت الله سيد علی خامنه‌ای، انتشارات انقلاب اسلامی
2-1) معارف و اندیشه‌های اسلامی و انقلابی ويژه داوطلبان اهل تسنن:
- سؤالات معارف اسلامی مربوط به پيروان اهل تسنن مطابق تعاليم و احكام فقهی آنان طراحی خواهد شد.
2) تاریخ و فرهنگ تمدن:
- خدمات متقابل اسلام و ایران، نویسنده: شهید مرتضی مطهری، انتشارات صدرا
- مروری بر دستاوردهای چهل ساله انقلاب اسلامی ایران، کتاب صعود چهل ساله، نویسنده سید محمد حسین راجی و محمدرضا خاتمی
- توسعه و مبانی تمدن غرب، نویسنده: سید مرتضی آوينی
3) تعلیم و تربیت اسلامی
مبانی نظری تحول بنیادین در نظام تعلیم و تربیت رسمی-عمومی جمهوری اسلامی (بخش دوم مبانی، قسمت‌های: چیستی، چرایی و چگونگی تربیت رسمی-عمومی)
تعلیم و تربیت در اسلام، نويسنده: شهید مرتضی مطهری)
4) دانش سياسی، اجتماعی و حقوق اساسی
- قانون اساسی جمهوری اسلامی ايران
- وصيت‌نامه الهی سياسی حضرت امام خمينی (ره)
- بیانیه گام دوم انقلاب اسلامی
5) توانايی‌های عمومی ذهنی
تذكر: اقلیت‌های دینی مصرح در قانون اساسی جمهوری ا سلامی ایران از پاسخگویی به سؤالات معارف اسلامی معاف بوده و در محاسبه نمره كل عمومی (كه حیطه عمومی نامیده می‌شود)، اين درس لحاظ نخواهد شد، ولی چنانچه داوطلب اقلیت دینی به سؤالات معارف اسلامی پاسخ دهد، اين درس با تأثير مثبت در محاسبه نمره كل عمومی لحاظ خواهد شد. در واقع دو نمره كل عمومی، يک نمره کل با لحاظ نمره خام درس مذكور و یک نمره كل بدون لحاظ نمره خام درس مذکور، محاسبه و نمره کل بالاتر ملاک قرار خواهد گرفت.
منابع حیطه اختصاصی آزمون استخدامی آموزگار ابتدایی
منابع حیطه اختصاصی به شرح زیر می‌باشد.
1) روش‌ها و فنون تدریس (با تأكيد بر محورهای: مبانی نظری تدریس و یادگیری؛ مدیریت و طراحی فعالیت‌های آموزشی؛ اصول
و شیوه‌های مدیریت كلاس درس؛ مهارت‌های خلق موقعیت و فرصت‌های يادگیری؛ آشنایی با روش‌های تدریس مبتنی بر
شناخت‌گرایی و سازنده‌گرایی با رویكرد تحولی؛ راهبردهای ياددهی و یادگیری؛ مهارت‌های اساسی مورد نیاز معلم پیش از
تدریس، حین تدریس؛ پس از تدریس؛ مدل‌ها و الگوهای تدریس)
تذكر: در شغل تربیت بدنی به جای روش‌ها و فنون تدریس ماده امتحانی حیطه اختصاصی، روش تدریس درس تربیت
بدنی خواهد بود. (منبع امتحانی كتاب راهنمای معلم تربیت بدنی دوره متوسطه اول و دوم می‌باشد.)
2) سنجش و اندازه‌گيری پیشرفت تحصیلی (با تأكید بر محور: تعریف مفاهیم و اصطلاحات مرتبط، سنجش مشاهده‌ای؛ سنجش
عملكردی، سنجش عاطفی؛ سنجش رفتاری، سنجش تكوينی؛ پوشه كار)
3) روانشناسی تربيتی
3-1) با تأكید بر محورهای: كاربرد نظریه‌های یادگیری در كلاس؛ كاربرد نظریه‌های هوش، تفكر، خلاقیت و استعداد در كلاس؛
كاربرد نظریه‌های انگیزش و هیجان در آموزش؛ كاربرد نظریه‌های تحولی در آموزش؛ شناخت تفاوت‌های فردی در یادگیری؛
تعاريف مفاهيم و اصطلاحات مرتبط/كتاب مسئوليت وسازندگی، نویسنده:علی صفایی حائری فصل‌های (2-3-4-10)
3-2) برای داوطلبین آموزگار استثنایی با تأكيد بر محور (تعاریف و طبقه‌بندی دانش آموزان استثنایی؛ شناخت و آموزش
كودكان و دانش آموزان كم توان ذهنی؛ شناخت و آموزش كودكان و دانش آموزان ناشنوا و نابینا (با آسیب‌های بینایی و
شنوایی)؛ شناخت و آموزش كودكان و دانش آموزان با اختلال يادگیری ویژه؛ شناخت و آموزش كودكان و دانش آموزان با
اختلال‌های هیجان رفتاری و اختلالات ارتباطی؛ شناخت و آموزش كودكان و دانش آموزان با مشكلات جسمی – حركتی و
چند معلولیتی؛ شناخت و آموزش كودكان و دانش آموزان با اختلال طیف اتیسم؛ توان بخشی و مداخله بهنگام در كودكان و
دانش آموزان استثنایی؛ خانواده و مداخله بهنگام در كودكان و دانش آموزان استثنایی)
4) اسناد و قوانین بالادستی آموزش و پرورش (سیاست‌های كلی ایجاد تحول در آموزش و پرورش/سند تحول بنیادین آموزش
و پرورش جمهوری اسلامی- مصوب شورای عالی انقلاب فرهنگی/آيين‌نامه اجرایی مدارس، مصوب سال 1400 شورای عالی
آموزش و پرورش)
5) روانشناسی رشد و اختلالات يادگیری (با تأكید بر محور: تعريف مفاهيم و اصطلاحات مرتبط، گروه بندی و مراحل شناسایی
و تشخیص دانش آموزان دچار ناتوانی یادگیری، روش‌های درمانی و رفع مشكلات آموزشی)
رشته‌های ثبت‌نام استخدام آموزگار ابتدایی
رشته‌های مجاز برای ثبت‌نام در آزمون استخدامی آموزگار ابتدایی بسیار متنوع هستند و شامل رشته‌های زیر می‌شوند:
- علوم تربیتی
- آموزش فیزیک
- زیست‌شناسی
- آموزش و پرورش ابتدایی
- مشاوره
- فقه و حقوق اسلامی
- آموزش علوم تجربی
- تاریخ
- آموزش زبان و ادبیات فارسی
این رشته‌ها نشان‌دهنده تنوع بالای نیازهای آموزشی در مدارس ابتدایی و استثنایی هستند.
سهمیه‌های موثر در آزمون استخدامی آموزگار ابتدایی
در آزمون استخدامی آموزگار ابتدایی، سهمیه‌های مختلفی برای داوطلبان در نظر گرفته شده است. این سهمیه‌ها شامل موارد زیر هستند:
- سهمیه ایثارگران: شامل جانبازان، آزادگان، همسر و فرزندان شهدا و جانبازان
- سهمیه معلولین: اختصاص ۳ درصد سهمیه برای معلولین
- سایر امتیازات: شامل امتیازاتی برای حافظان قرآن و بومی شهرستانی استفاده از این سهمیه‌ها به داوطلبان کمک می‌کند تا بر اساس شرایط ویژه خود، امتیازات بیشتری کسب کنند و شانس قبولی خود را افزایش دهند.
ارزیابی تکمیلی و مصاحبه استخدام آموزگار ابتدایی
مصاحبه استخدام آموزگار ابتدایی شامل مراحل و موضوعات مختلفی است. در این مصاحبه، توانایی‌های تدریس، مهارت‌های ارتباطی، دانش روانشناسی تربیتی و انگیزه‌های شغلی داوطلبان ارزیابی می‌شود.
- مصاحبه فنی و تخصصی: ارزیابی دانش و مهارت‌های تخصصی داوطلب
- مصاحبه روان‌شناختی: ارزیابی توانایی‌های روان‌شناختی و رفتاری داوطلب
- مصاحبه عملی: ارزیابی توانایی‌های عملی و تدریسی داوطلب
اعتراض به نتایج آزمون کتبی
داوطلبانی که به نتایج آزمون اعتراض دارند، برای تحلیل آزمون خود می‌توانند در زمان اعلام شده توسط سازمان سنجش، از طریق سایت سازمان سنجش نسبت به ثبت اعتراض خود اقدام کنند. این فرایند شامل مراحل زیر است:
- ورود به سایت سازمان سنجش و انتخاب گزینه "ورود به سیستم پاسخگویی"
- تکمیل فرم اعتراض و ارائه دلایل و مستندات لازم
- بررسی اعتراض توسط کارشناسان و اعلام نتیجه نهایی
حدود حقوق شغل آموزگار ابتدایی
حقوق استخدام آموزگار ابتدایی در سال ۱۴۰۳ بر اساس نوع قرارداد و میزان سابقه کاری متفاوت است. حقوق معلمان رسمی بین ۶ تا ۱۲ میلیون تومان متغیر است. معلمان قراردادی و پیمانی نیز حقوق خود را بر اساس میزان ساعت کار ماهیانه دریافت می‌کنند. این حقوق شامل مزایای مختلفی مانند بیمه، پاداش و امکانات رفاهی نیز می‌شود.
مزایای شغلی آموزگار ابتدایی
شغل آموزگاری دارای مزایای فراوانی است که شامل موارد زیر است:
- فرهنگی بودن شغل و احترام نزد مردم دانش دوست ایران
- خدمت به جامعه و تربیت نسل جدید
- بیمه تأمین اجتماعی: تمامی معلمان تحت پوشش بیمه تأمین اجتماعی قرار می‌گیرند.
- فرصت‌های آموزشی و پژوهشی: معلمان می‌توانند در دوره‌های آموزشی و پژوهشی مختلف شرکت کنند.
- امنیت شغلی: استخدام رسمی در آموزش‌وپرورش از امنیت شغلی بالایی برخوردار است.
- تعطیلات: معلمان در طول سال تحصیلی از تعطیلات تابستانی و سایر تعطیلات رسمی بهره‌مند می‌شوند.
سوالات متداول
آزمون استخدامی آموزگاری چه زمانی برگزار می‌شود؟
آزمون استخدامی آموزگار ابتدایی ۱۴۰۳ در تاریخ ۱۸ اسفندماه برگزار شده است. به احتمال زیاد این آزمون سال 1404 نیز دز زمستان 1403 برگزار خواهد شد.
شرایط عمومی برای شرکت در آزمون استخدامی آموزگاری چیست؟
شرایط عمومی شامل تابعیت ایران، اعتقاد به دین اسلام یا ادیان موجود در قانون اساسی، التزام به قانون جمهوری اسلامی ایران، سلامت جسمانی و روانی، و نداشتن اعتیاد و سابقه محکومیت جزایی موثر از مهم‌ترین شرایط عمومی این آزمون هستند.
مدارک لازم برای ثبت‌نام در آزمون استخدامی آموزگاری چیست؟
مدارک شامل شناسنامه، کارت ملی، مدارک تحصیلی (لیسانس یا فوق‌لیسانس)، کارت پایان خدمت یا معافیت برای آقایان، و مدارک مرتبط با سهمیه‌های انتخابی است.
حقوق استخدامی آموزگاران ابتدایی چقدر است؟
حقوق معلمان رسمی بین ۶ تا ۱۲ میلیون تومان متغیر است و حقوق معلمان قراردادی و پیمانی بر اساس میزان ساعت کار ماهیانه تعیین می‌شود.
چه سهمیه‌هایی در آزمون استخدامی آموزگاری موثر هستند؟
سهمیه‌ها شامل سهمیه ایثارگران، معلولین و امتیازاتی برای حافظان قرآن و بومی شهرستانی است که به داوطلبان کمک می‌کند امتیازات بیشتری کسب کنند.